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首先,coco所在的一定是国企~~所以在这样的企业里面几乎都是领导不是内行人,内行人当不了领导。外行领导内行是国企的普遍显现,这也就是之所以国企的营利性发展性一般来说比私营企业差的根本原因之一。柏林爱乐论坛 Berlin Philharmonic, Q1 j8 I' ]6 |& a% R& i
其次,在这样的单位想呆的长久,呆的舒服就要学会服从。就要学会吃大锅饭的概念。在这样的单位你干多干少一个样,干好干坏也不会比别人多拿多少。因为这样单位的领导要权衡整体的关系,你干的再多 再好也不可能让你和所以人拉的差距太大。有时候对于一件事情领导和咱们考虑事情的出发点也不同,领导考虑的是宁可这样做不会有特别好的收获,也不能那样做有,要冒一定的风险。所以对于同样一件事情根本就不要去和领导争论对与错,因为根本的出发点就不同,又怎么会有结果呢?www.bbs.myberlin.cn* _2 N6 u5 T# j
最后,对于这样的事情要么辞职自己给自己当领导,要么继续在现在的单位夹着尾巴做事儿 |
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